Formación empresarial para los procesos de transformación, crecimiento y cambio. 

¿Quieres transformar tu empresa en un entorno emocionalmente más saludable?

El Mindfulzen Business te facilita el método y las herramientas para trabajar y asumir mejor los procesos de transformación y cambio que requieren de la integración y compromiso de todo un equipo de personas con sensibilidades y/o posiciones diversas, y que, consecuentemente, demandan una buena:

  • Gestión de la atención y las emociones para disminuir el estrés.

  • Gestión del conflicto y la negociación para evitar roces y enfrentamientos innecesarios.

  • Gestión del cambio y la incertidumbre para reducir la ansiedad del proceso.

  • Liderazgo transpersonal para una mayor motivación y mejor gestión de los equipos.

    Todo un Curso Flash en habilidades directivas que (opcionalmente) se completa con sesiones quincenales de hora u hora y media de duración para el mejor seguimiento, actualización y aplicación de contenidos: Mindfulzen Business Program

¿Quieres vivir una experiencia inolvidable en la que se combina el deporte/teambuilding con meditación/formación?

El Mindfulzen Business CrossFeed nos permite desarrollar las habilidades directivas en cuanto a motivación, convicción y liderazgo de equipos en un entorno natural único.

Dos o tres días para trabajar una estudiada combinación de ejercicio cardiovascular (CrossFit, BTT, Marcha Nórdica o Dinámica Activa) con la meditación zen vinculada a una mejor gestión de las emociones.

Un intensivo trabajo sobre las actitudes (vinculadas a la motivación) las creencias (relativas a la convicción) y los valores (conectados al compromiso de acción) que sustentan tanto nuestra felicidad personal, como nuestro desarrollo profesional, en base a las aportaciones de la psicología americana más moderna (desde la Gestalt hasta la ACT, pasando por la Terapia Cognitiva Conductual, Anthony Robbins..

¿Quieres saber más sobre las distintas posibilidades de formación en Mindfulzen Business o Mindfulzen Business CrossFeed?

* indicates required
ComparteShare on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedIn